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【编辑推荐】

　　柳传志在谈到企业管理时认为，管理的三个必要因素之一，就是带队伍。
　　这本书以管理专家的眼光深入浅出，理论结合实际，写出了带团队的精髓与核心，是中基层管理者学习提高的经典之一。

【目录】

章　中基层管理者凝聚力诊断
　透视凝聚力
　个人的感召力
　人才的集聚力
　团队的执行力
　几个提醒
第二章　魅力篇：管理者的魅力直接决定吸收指数
　桃李不言，下自成蹊
　令下属钦佩的硬实力
　充满德行的人格魅力
　大肚能容的宽大胸襟
　平易近人的亲和力
　言行一致的信诺力
　勇于承担的大家风范
　高超的情绪管理能力
　沉静内敛的自制力
　……
第三章　领导篇：领导方式直接影响凝聚力强弱
第四章　氛围篇：营造目标一致、共同奋斗的氛围
第五章　事业篇：让每位员工都有成就感
第六章　情感篇：让每位员工都有归属感

【作者简介】

　　毛冬晨
　　企业管理研究专家
　　咨询公司策划总监
　　民企人力资源总监
 　从事管理和企业研究多年致力于中外企业管理的研究和论著．在中西方企业管理的对比研究方面投入了大量的时间和精力。在中国文化与中国式管理研究方面有较深的造诣．并颇多著述。
主要咨询领域：
  　企业战略设计与执行、组织管控与流程、人力资源管理、企业文化建设及品牌策划等．拥有多领域的十几项项目经验。
　　主要培训课程：
　　企业战略与执行、战略升级与转型、企业文化管理、组织再造管理、中基层管理之道、团队融合力修炼、中国传统文化与中国式管理等。